第四百五十七章 汇报(二)(1 / 2)

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钱是赚不完的。

这个道理,赵浮生很久之前,就在灌输给身边的人,尤其是董晨曦。

没办法,谁让她掌管着未来投资。

如果不让董晨曦明白这个道理,赵浮生担心这女人会不会万一哪天发神经,变成投资圈的黑熊。

东北有句俗语,熊瞎子掰苞米掰一个扔一个。

投资,最忌讳的就是这种事情。

看什么项目都觉得有前景,都想尝试,结果到最后,钱花了一大堆,却没能得到回报。

做投资,不是不允许广撒网,当年软银之所以崛起,就是因为他们两年之内花光了几个亿美金,把这些钱投资了大大小小几百家企业。

但别忘了,有一个前提。

那就是软银投资的这些企业,都是互联网方面的公司。

换句话说,在当时的情况下,孙正一看好的,是互联网的发展,所以才会在硅谷方面做散财童子。

他赌的,是终究硅谷会有一家甚至几家互联网企业崛起。

然后,他赌到了雅虎。

所以才有了以后的软银帝国。

而现在,赵浮生要告诉董晨曦的,就是这个道理。

不管怎么样,首先要有一个投资方向,然后再考虑投资的项目,并且要坚持。

“还有个事情,藤讯的股价还在涨,我们要不要抛出一部分,等着跌了再买进?”董晨曦想起一件事,对赵浮生问。

赵浮生笑了笑:“怎么,你对藤讯的股票,也感兴趣了?”

要知道,原本董晨曦对于藤讯的股票,其实是没什么想法的,只是觉得有潜力,但没想过长期持有。

现在的话,居然打算做长线了。

做老板的,就是要这样。

作为老板,不管得到什么信息,第一时间,都不要发表自己的看法,而是等下面的人说完了之后,才开口。

之所以这样,第一是担心说出来自己的话,会给下面的人一种先入为主的印象,影响他们的判断,干扰他们的思维逻辑,甚至有的人如果为了拍领导马屁,本来有不同意见,也会改弦易辙,换成和领导一样的说法来讨好领导。

再有,如果遇到有什么自己不懂或者想不明白的问题,让下面的人先说话,做领导的也可以从下面的人话里面得到一些启示。

最起码,这样的话,那些下属听完了之后,会觉得领导很厉害,自己想到的,领导都知道。

其实领导根本不懂,只是综合了他们的意见而已。

这一套,在官场上很常见。

在企业管理当中,也屡见不鲜。

赵浮生虽说很少如此,但偶尔也会用这样的办法。

毕竟,他不是神仙,总有不明白不知道的地方。

“不是感兴趣。”

董晨曦闻言,摇摇头:“我就是觉得,可以适当压低一下我们的成本。”

“没必要。”

赵浮生笑了起来:“藤讯的股份,如果有可能,我们还是要增持的,和阿里一样,尽量确保。”

“好。”

虽然有些莫名,但董晨曦还是点点头,事实上,如今除了国外的投资之外,国内的投资,在她看来,未来投资的两个支撑点,就在于藤讯和阿里。

即便不是专业金融人士,但做了这么多年的投资,董晨曦早已经深谙此道。

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让董晨曦离开,赵浮生叫人把董国祥喊了进来。

董国祥倒是没什么大事,就是汇报了一下最近这段时间网络公司的进展,主要是游戏业务方面。

“推广的话,还算顺利。”董国祥道:“说实话,如果我们有用户资源,完全可以抛开藤讯。”

在他眼里,自己的游戏无疑是最好的。

“你呀,不要太贪心。”

赵浮生摆摆手:“藤讯最大的优势,就是用户,说白了,互联网业务,不管是游戏还是什么,人才是根本。”

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